10 parasta rekrytointitoimistoa Moskovassa

Rekrytointitoimistot eivät vain mahdollista hakijan löytää unelmatyötä, vaan auttavat myös työnantajaa kehittämään liiketoimintaa tarjoamalla laadukasta henkilöstöä.Mutta on tärkeää valita hyvä yritys, ja tätä varten sinun tulee ottaa huomioon monet tekijät: maine, asiakasarvostelut, työnantajien suosituskirjeiden läsnäolo, johtajien työn laatu. Nykyään Moskovassa yli kahdeksansataa yritystä tarjoaa palvelujaan tähän suuntaan. Arvostelussamme mainitut markkinoiden edustajat täyttävät yllä olevat vaatimukset ja pääsivät ansaitusti parhaiden joukkoon.

10 parasta rekrytointitoimistoa Moskovassa

10 Lightman-ratkaisut

Yrityksen edustajien mukaan työnantaja voi ajoittaa ensimmäisen haastattelun toisena päivänä sopimuksen allekirjoittamisen jälkeen. Tämä on saatavilla integroidun lähestymistavan, ryhmätyön ja vaikuttavan hakijakunnan ansiosta. Lisäksi he taatusti ottavat huomioon kaikki asiakkaan epätyypilliset toiveet ja valitsevat ihanteellisen työntekijän kaikilta osin.Rekrytointitoimisto Lightman Solutions antaa palveluilleen jopa 1 vuoden takuun. Asiakkaiden joukossa on maailmankuuluja yrityksiä, jotka suosittelevat rekrytointiorganisaatiota. Toinen merkittävä etu on, että palveluiden hinnat ovat paljon alhaisemmat kuin kilpailijoiden hinnat.

Rekrytointitoimisto Lightman Solutionsilla on hyvä maine ja suuri määrä kiitoskirjeitä asiakkailta. Mitä tulee hakijan kanssa työskentelyyn, yritys tekee vain ensimmäisen esittelyhaastattelun, jonka jälkeen se siirtää yhteydenotot suoraan työnantajalle. Jokaisella on mahdollisuus täyttää kyselylomake, jonka perusteella valinta tehdään jatkossa. Virasto on toiminut menestyksekkäästi vuodesta 2013, ja se ansaitsee tulla Moskovan parhaiden luokitukseen.

9 maksimi

Rekrytointitoimisto "Maxima" tarjoaa laajan valikoiman rekrytointi- ja työnhakupalveluita. Suoraan yrityksen verkkosivuilla esitellään kaikki avoimet työpaikat, joihin hakija voi vastata. Jatkossa pyyntö menee liitteenä olevalle rekrytoijalle, joka alkaa työskennellä tiiviimmin ehdokkaan kanssa. Täällä he eivät vain auta sinua valitsemaan sopivamman tarjouksen, vaan myös laativat ansioluettelon, neuvovat kuinka käyttäytyä haastattelussa ja tarvittaessa lisäävät sen yhteen tietokantaan mahdollisuutta jatkaa työnhakua.

Virasto tarjoaa työnantajille edulliset yhteistyöehdot. Konsultit ratkaisevat monimutkaisia ​​ongelmia. Pääerikoistuminen on rekrytointi rakennus- ja kiinteistömarkkinoille. Mutta täällä he valitsevat onnistuneesti ehdokkaita muille alueille.Hakemuksen tekeminen on mahdollisimman yksinkertaista, se voidaan tehdä etänä, viraston verkkosivuilla. Maximan asiantuntijat aloittavat työnsä ilman ennakkomaksua, välityspalkkion suuruus määräytyy yksilöllisesti. Tämä on luotettava toimisto, jolla on suuri kokemus ja erinomainen maine, johon kannattaa kiinnittää huomiota.

8 henkilöstölinja

Ensimmäinen asia, joka tulee muistaa kiinnittäessäsi huomiota tähän rekrytointitoimistoon, on, että se ei toimi työnhakijoiden kanssa. Eli jos haluat kirjoittaa ansioluettelon, määritellä urapolkusi ja luoda työhakemuksen, sinun tulee valita toinen yritys. Muuten, organisaation verkkosivusto tarjoaa todistettuja kumppaneita, jotka ovat valmiita seuraamaan ehdokasta tulokseen. Ja työnantajalle, joka tarvitsee rekrytointia, Staffline on yksi parhaista ratkaisuista. Täällä jopa kapeaan erikoistumiseen erikoistunut asiantuntija valitaan nopeasti.

Asiakas maksaa tuloksesta. Lisäksi palkkio on vain 12-15 % työntekijän vuosituloista. Rekrytointitoimisto antaa palveluille kolmen kuukauden takuun ja sitoutuu korvaamaan sopimattoman hakijan maksutta. On kahden viikon koeaika, jonka aikana työnantaja voi arvioida hakijan soveltuvuuden. Palaute rekrytointitoimiston työstä ja suosituskirjeet merkittäviltä yhteistyökumppaneilta vahvistavat, että Staffline on yksi Moskovan parhaista.

7 InterHR

Inter-HR:llä on parhaat yhteistyöolosuhteet sekä työnantajille että työnhakijoille.Alkaen maltillisesta hinnoittelupolitiikasta ja päättyen takuuseen tulokselle. Asiakas saa henkilöstöön sopivimman työntekijän lyhyessä ajassa, kun taas monivaiheinen valinta psykoanalyysin elementteineen mahdollistaa parhaiden tulosten saavuttamisen. Hakijoille tarjotaan luettelo avoimista työpaikoista, kätevästi järjestetyn suodatinjärjestelmän avulla löydät nopeasti tarjoukset haluamaasi suuntaan.

Yrityksen pääerikoistuminen on huippujohtajien haku ja keskijohtajien valinta. Täällä he tarjoavat pätevää apua monimutkaisten avoimien työpaikkojen sulkemisessa. Konsultit tekevät erinomaista työtä valitessaan harvinaisia ​​asiantuntijoita eri aloille. Palveluvalikoima on melko laaja. Asiakkaat huomioivat korkean asiakaslähtöisyyden, laadukkaan ja tarkan valikoiman asiakkaan kaikki yksilölliset tarpeet huomioiden. Inter-HR-toimistolla on ansaitusti paikka Moskovan parhaiden joukossa, myös erilaisten yritysjulkaisujen mukaan.

6 Presidentti

Yksi Moskovan parhaista rekrytointitoimistoista, joka tekee ainutlaatuisen tarjouksen työnantajille. Yritys sitoutuu valitsemaan ihanteellisen ehdokkaan vain 5 päivässä. Tämä on mahdollista laajan hakijatietokannan ja huolellisen valinnan ansiosta eri ominaisuuksien mukaan. Palveluista maksetaan siitä syystä, että virasto ottaa lisäksi takuuvelvoitteita, joiden perusteella työntekijän valinta jo ehdotetun sijaan suoritetaan maksutta. "Presidentin" asiakkaiden joukossa ei ole vain venäläisiä, vaan myös ulkomaisia ​​yrityksiä.

Rekrytointitoimisto "President" on yksi keskusteltuimmista ja suosituimmista pääkaupungissa.Monet rekrytointiammattilaiset viittaavat yrityksen monivuotiseen kokemukseen, henkilöstön pätevyyteen ja syvälliseen asiantuntemukseen. Kaikki ehdokkaat käyvät läpi monivaiheisen valinnan, joka perustuu paitsi ammatillisten, myös henkilökohtaisten ominaisuuksien tunnistamiseen ja tutkimiseen. Edistyneen hakutekniikan ansiosta hakija voi luottaa myös nopeaan työllistymiseen. Sivusto sisältää muutamia avoimia työpaikkoja. Rekrytointitoimisto "President" jatkaa ansaitusti huippuamme.

5 Asian ihmiset

Jos et pidä nykyisestä ammattistasi, suosittelemme kiinnittämään huomiota rekrytointitoimistoon "People of Dela". Täällä he eivät ole mukana vain henkilöstön valinnassa ja sopivien työpaikkojen etsimisessä. Yrityksen pohjalta löytyy koulutuskeskus, jossa voit kehittää omaa osaamistasi tai jopa muuttaa sitä. Nykyään koulutuskeskus tarjoaa koulutusta suosituimmissa ammateissa: logistiikka, laki, kirjanpito, myyntitekniikka ja paljon muuta. Työnantajat voivat tilata yrityksille koulutuspalveluita, mestarikurssien pitämistä organisaation alueella, yritysseminaareja ja käytännön kursseja työntekijöilleen.

Rekrytointitoimisto "People of Dela" on yksi Moskovan vanhimmista, se on ollut markkinoilla vuodesta 1996. Nykyään se on kansainvälinen yritys, jolla on moitteeton maine ja suuri asiakaskunta. Vaikeimmat avoimet työpaikat suljetaan täällä lyhyessä ajassa. Pääerikoistuminen on hyvin erisuuntainen tuotanto, maataloussektori ja kaupallinen segmentti. Oma tietokanta hakijoista koostuu yli kahdestakymmenestä tuhannesta asiantuntijasta.Jälkimmäinen voi luottaa kannattavaan työllisyyteen sekä kotimaisissa että ulkomaisissa organisaatioissa.

4 ProfiStaff

ProfiStaff on yritys, joka yhdistää useita alueita kerralla. Tämä on sekä rekrytointitoimisto että liikkeenjohdon konsultointi- ja koulutuspalveluita tarjoava yritys. Se tekee yhteistyötä johtavien venäläisten ja ulkomaisten yritysten kanssa ja tarjoaa niille pitkäaikaiseen yhteistyöhön tähtäävän palvelun. ProfiStaff-salkku sisältää suuren määrän onnistuneita tapauksia ja kiitoskirjeitä tunnetuilta ja suurilta asiakkailta. Jälkimmäiset panevat merkille nopean ja tarkan työn henkilöstön valinnassa.

Ensimmäiset ehdokkaat lähetetään asiakkaalle kolmantena päivänä hakemuksen jättämisestä. Valintatuloksen perusteella asiakas saa jatkohaastatteluihin vähintään viisi ehdokasta. Sopimuksessa on enintään kuuden kuukauden takuu ja työntekijän ilmainen vaihto. Työ hakijoiden kanssa ei rajoitu kyselylomakkeiden keräämiseen, ne tarjoavat myös haastatteluun valmistautumista, tukea uuteen työpaikkaan sopeutumisvaiheessa. ProfiStaff järjestää säännöllisesti avoimia koulutuksia keskijohtajille ja ylimmille esimiehille.

3 Abisin henkilökunta

Rekrytointitoimisto "Abis Personnel" on ollut läsnä Moskovan ja sen alueiden markkinoilla yli 17 vuoden ajan.Tänä aikana yritys on kehittänyt mainetta luotettavana ja luotettavana kumppanina sekä lukuisille työnantajille että työnhakijoille. Kerätyn tietokannan avulla "Abis Personnel" voi suorittaa valtavan valikoiman palveluita kohtuuhintaan. Lisäksi kaikki valintaprosessin aikana ilmenevät vivahteet ratkaistaan ​​mahdollisimman nopeasti kunkin asiakkaan toiveet ja suositukset huomioon ottaen. Virasto on vilpittömästi kiinnostunut positiivisen tuloksen saavuttamisesta - tätä tukee kaupan takuu ja jatkuva palaute.

Hakijoiden haku sujuu melko nopeasti, kolmantena päivänä asiakas saa ensimmäisen sopivan ansioluettelon. Viraston mukaan suurin osa asiakkaista hakee palveluja toistuvasti. Yritys työskentelee myös menestyksekkäästi hakijoiden kanssa, auttaa kirjoittamaan ansioluetteloa ja valmistautumaan haastatteluun. Muiden kaupunkien hakijoille he neuvovat työnhaussa Moskovassa. Rekrytointitoimisto "Abis Personnel" ansaitsee sekä asiakkaiden että työnhakijoiden huomion.

2 Oman asiakaskeskuksen suosikki

MCC Favorit on yksi vanhimmista rekrytointitoimistoista, ja se on toiminut Moskovassa ja Venäjän federaatiossa vuodesta 1993. Ehkä tämä on tämän yrityksen menestys. Pitkän olemassaolon aikana työmarkkinoille on kertynyt yksi suurimmista ansioluetteloista ja avoimista työpaikoista, jonka avulla voit nopeasti ja tehokkaasti valita minkä tahansa tason, oli kyseessä sitten hallintohenkilöstö, johtaja tai ylin johtaja.Viraston rakenteeseen kuuluu 14 hakuosastoa, joista jokainen on erikoistunut tietylle ammattialalle. Tämä lähestymistapa ei voi muuta kuin iloita, ja se on avain laadukkaaseen valintaan lyhyessä ajassa. Lisäksi kansainvälisen henkilöstökeskuksen Favoritin palvelut eivät rajoitu henkilöstön etsintään. Täältä voit tilata tilastollisen tutkimuksen tai käydä koulutuksissa ja valmennuksissa.

Erityisen silmiinpistävää on valtava määrä myönteisiä arvosteluja ja kiitos Favorit MCC:n johtajille. Pohjimmiltaan ne liittyvät laadukkaaseen yksilölliseen lähestymistapaan jokaiseen asiakkaaseen, nopeaan ja hyvin koordinoituun työhön. Lisäksi on todella paljon valinnanvaraa sekä työnantajalla että hakijalla. On myös negatiivisia arvosteluja, mutta jos syventyy siihen, käy ilmi, että useimmat niistä ovat liian vanhentuneita. Ammattimaisesti Favorit on edistynyt viime vuosina pitkälle ja vakiinnuttanut asemansa luotettavana kumppanina.

1 ankkuri

Ankor Recruitment Agency tarjoaa palveluita paitsi Moskovassa, myös koko Venäjällä sekä naapurimaissa. Työtä on tehty vuodesta 1990, jolloin yritys on ansainnut hyvän maineen. Täältä saat täyden valikoiman palveluita HR:n suuntaan. Työtä tehdään kaikensuuntaisten työnantajien kanssa. Voit valita kotihenkilökunnan lisäksi myös johtajia, asiantuntijoita, joilla on korkeakoulutus ja vähintään 2 vuoden työkokemus. Rekrytoimme erittäin hyvin lähtötason työntekijöitä vakiotehtäviin.Hakijat saavat mahdollisuuden löytää töitä alueensa johtavista yrityksistä, mutta myös koko maassa.

Ankor-rekrytointitoimisto tarjoaa laajan valikoiman palveluita sekä työnhakijoille että työnantajille. Yrityksellä on suuri määrä kiitoskirjeitä tyytyväisiltä asiakkailta. Hakijat puolestaan ​​huomaavat kunnollisen valikoiman mielenkiintoisia avoimia työpaikkoja erityisesti hyvän erikoistumiskoulutuksen omaaville. Ankor on toimisto, joka voi ratkaista epätyypillisiä tehtäviä ja antaa asiakkaalle halutun tuloksen.

Suosittu äänestys - mikä Moskovan rekrytointitoimisto on paras
Äänestys!

Lightman-ratkaisut

maksimi

henkilöstölinja

InterHR

Presidentti

Asian ihmiset

heinät

Yhtenäisyys

ABIS HENKILÖSTÖ

ankkuri

Henkilökunta nro 1

henkilöstölinja

Oman asiakaskeskuksen suosikki

ProfiStaff

Äänestettyjen kokonaismäärä: 150

Äänestys tuloksia