10 labākās personāla atlases aģentūras Sanktpēterburgā

Uzņēmuma biroji atrodas ne tikai Sanktpēterburgā, bet arī visos Krievijas Federācijas reģionos. Tas nozīmē, ka jūs varat atrast darbiniekus vai iegūt darbu, izmantojot Kelly Services jebkurā valsts nostūrī. Pieredzējuši personāla atlases speciālisti kompetenti veic intervijas un atlasa speciālistus visās uzņēmējdarbības jomās. Katrā virzienā tiek nodarbināti individuāli darbinieki, tiek nodrošināts plašs pakalpojumu klāsts personāla atlasē un apmācībā. Viņi kvalitatīvi sazinās ar pretendentiem, pavada viņus visos nodarbinātības posmos un sniedz savlaicīgas atsauksmes. Tomēr daži sūdzas, ka vadītāji ne vienmēr pēc intervijām atzvana, lai ziņotu par rezultātiem.

Neatkarīgs uzņēmums, kas 27 gadus veic personāla atlasi Krievijā un vairāk nekā 70 gadus pasaulē. Tas nodrošina pilnu pakalpojumu klāstu: pagaidu darbinieku atlase, masveida personāla atlase, kā arī mērķtiecīga augstākā līmeņa vadītāju meklēšana. Kandidātu izvērtēšanai tiek izmantotas progresīvas metodes, kuru dēļ vakances tiek aizpildītas kvalitatīvi un darba devējs saņem patiesi kompetentus speciālistus. Aģentūra strādā ar dažādiem lieliem uzņēmumiem pilnībā saskaņā ar Krievijas Federācijas Darba kodeksu un palīdz ātri atrast kvalifikācijai atbilstošu darbu. Ir tikai sūdzības par ne to uzmanīgāko attieksmi pret kandidātiem un ne vienmēr atbilstošiem priekšlikumiem.

Tā ir starptautiska personāla atlases aģentūra, kas dibināta Helsinkos 1999. gadā. Tas tika atvērts Sanktpēterburgā 2006. gadā un ir pierādījis sevi kā uzticamu partneri gan klientiem, gan darba meklētājiem."Barona" atlasa dažāda līmeņa personālu un piedāvā personāla atlasi, ārpakalpojumus, meklē retus speciālistus un veic masveida darbinieku atlasi. Kandidātu atlase tiek veikta rūpīgi un stingri pārbaudīta, vai tie atbilst visām vakancē noteiktajām prasībām. Priecē arī attieksme pret pretendentiem: vienmēr sazināties, operatīvi risināt problēmas. Vienīgais, kas sarūgtina, ne vienmēr pēc intervijas savlaicīgi informē par lietas virzību.

Coleman Services saistībā ar paplašināšanos 2022. gadā atjaunināja logotipu un nomainīja nosaukumu uz Coleman Group. Uzņēmums darbojas visā Krievijā un ir atvēris 11 jaunas filiāles valstī, kā arī citās valstīs: Kazahstānā, Melnkalnē un Baltkrievijā. Aģentūra nodrošina pilnu personāla pakalpojumu klāstu Krievijas un ārvalstu organizācijām. Katrs klients tiek uzrunāts individuāli un vakances tiek aizpildītas kvalitatīvi. Veikt biznesa apmācības, pilnveidot prasmes, organizēt dažādas apmācības un kursus darba meklētājiem un korporatīvajiem klientiem. Ir sūdzības no darbiniekiem – viņi ne vienmēr operatīvi atrisina problēmas.

AKME piedāvā profesionālu ārpakalpojumu un personāla komplektēšanas pakalpojumus. Viņi strādā visos Sanktpēterburgas un Ļeņingradas apgabala rajonos, kā arī citās Krievijas pilsētās. Šeit atrodami dažāda profila strādnieki: viesmīļi, pavāri, montieri, atslēdznieki, krāvēji, fasētāji u.c. Pretendentiem tiek piedāvātas divas iespējas: pastāvīgs darbs un maiņu darbs. Nodarbināts ātri - parasti tas aizņem ne vairāk kā vienu dienu. Viņi sadarbojas ar Krievijas un ārvalstu pilsoņiem, palīdz atrisināt visus jautājumus un pilnībā pavada pirmajās dienās. Starp trūkumiem tiek atzīmēti ne tie labākie dzīves apstākļi un ne vienmēr lojāla attieksme.

Ares ir nodarbojies ar darbinieku atlasi dažādiem amatiem vairāk nekā 30 gadus. Ja ticat darba devēju atsauksmēm, meklēšana tiek veikta diezgan ātri, un darbinieki tiek atlasīti kvalitatīvi. Servisa garantija ir 6 mēneši. Daudzi bija gandarīti, ka viņi ne tikai slēdz vakances, bet arī sniedz aktuālo informāciju par tirgu kopumā. Pretendenti arī ir apmierināti ar organizācijas darbu un atzīmē, ka pēc pieteikšanās var ātri tikt uz interviju labā uzņēmumā. Taču ir sūdzības par atsevišķiem operatoriem, kuri ne vienmēr interesējas par darbu un pieklājīgi sazinās ar kandidātiem.

Personāla atlases aģentūrā "A.N.T." jo jūs atradīsiet retus un unikālus speciālistus jebkurā darbības jomā. Šeit viņi specializējas vidēja un augstākā līmeņa personāla meklēšanā Krievijas un ārvalstu uzņēmumiem. Spriežot pēc atsauksmēm, gan darba devēji, gan pretendenti strādā ar kvalificētiem un pieklājīgiem speciālistiem, kuri uzņemas atbildīgu pieeju uzņēmējdarbībai.Regulāri informēt par lietas gaitu un pilnībā pavadīt klientus no pieteikšanās brīža līdz pieņemšanai darbā. Protams, meklēšanas vienumi ir atkarīgi no uzdevuma sarežģītības: vidējais personāla atlases projektu slēgšanas laiks ir no 5 dienām līdz 1 mēnesim, reti, unikāli speciālisti - no 1 līdz 2 mēnešiem.

Ankor Agency ir līderis cilvēkresursu nozarē Krievijā un piedāvā risinājumus HR funkciju un biznesa procesu ārpakalpojumu, personāla atlases un konsultāciju jomā. Ierobežojumu nav – strādā ar visām jomām un jau pēc dažām dienām saņemsi pirmos kandidātus. Tomēr viss ir atkarīgs no uzdevuma sarežģītības, taču pat tad, ja meklēšana prasīs laiku, ar jums regulāri sazināsies un informēs par lietas gaitu. Arī no pretendentu puses viss ir līmenī - palīdz darbā, ātri saved kopā ar darba devēju, risina konfliktus. Tomēr ne visi ir apmierināti ar sadarbību - ir sūdzības par nepareizu vakanču izvēli, uzmācīgiem zvaniem un ne tiem pieklājīgākajiem operatoriem.

Efektivitāte ir "Darba darba biržas" galvenā priekšrocība. Tas ir izdevīgi gan darba devējiem, jo ​​jau 12 stundu laikā var nokomplektēt visu komandu, gan darba meklētājiem, jo ​​tā ir reāla iespēja ātri atrast darbu. Meklēšana tiek veikta 119 profesijās: no inženieriem un dizaineriem līdz metinātājiem, virpotājiem un celtniekiem. Par organizācijas klientiem ir kļuvuši vairāk nekā 600 būvniecības un ražošanas Krievijas un ārvalstu uzņēmumi, kas apliecina augsto profesionalitāti un darba kvalitāti. Līdz ar to nekādi trūkumi netika konstatēti: darbinieki ir kompetenti un atbildīgi pieiet šim jautājumam. Taču, ja esi darba meklētājs un rēķinies ar oficiālu nodarbinātību un fiksētu algu, tad tevis šeit nav.

HR-PROFI veiksmīgi atlasa darbiniekus jau 20 gadus un saskaņā ar neatkarīgiem pētniecības projektiem pastāvīgi ieņem augstas pozīcijas Sanktpēterburgas labāko personāla atlases aģentūru reitingos. Specializējas kvalificēta personāla, nodaļu vadītāju un augstākā līmeņa vadītāju atlasē. Sadarbojas ar lieliem Krievijas uzņēmumiem un meklē dažāda profila darbiniekus darbam Yandex, Gazprom, Roskar u.c. Vidējais termiņš vakanču slēgšanai ir 10-14 dienas. Tajā pašā laikā ir garantija uz 2 gadiem, un, ja darbinieks jums nav piemērots, uzņēmums ātri un bez maksas atradīs jaunu. Kritiski trūkumi netika atrasti.