10 agensi pengambilan terbaik di St. Petersburg

Pejabat syarikat itu hadir bukan sahaja di St. Petersburg, tetapi juga di semua wilayah Persekutuan Rusia. Ini bermakna anda boleh mencari pekerja atau mendapatkan pekerjaan melalui Kelly Services di mana-mana sudut negara. Perekrut yang berpengalaman cekap menjalankan temu duga dan memilih pakar dalam semua bidang perniagaan. Pekerja individu terlibat dalam setiap arah, pelbagai perkhidmatan disediakan dalam pemilihan kakitangan dan latihannya. Mereka menjalankan komunikasi berkualiti tinggi dengan pemohon, menemani mereka di semua peringkat pekerjaan, dan memberi maklum balas tepat pada masanya. Walau bagaimanapun, ada yang mengadu bahawa pengurus tidak selalu menghubungi semula selepas temu duga untuk melaporkan keputusan.

Sebuah syarikat bebas yang telah merekrut selama 27 tahun di Rusia dan lebih daripada 70 tahun di dunia. Ia menyediakan rangkaian penuh perkhidmatan: pemilihan pekerja sementara, pengambilan beramai-ramai, serta carian disasarkan untuk pengurus atasan. Untuk menilai calon, kaedah lanjutan digunakan, kerana kekosongan diisi dengan kualiti tinggi dan majikan menerima pakar yang benar-benar kompeten. Agensi itu bekerja dengan pelbagai syarikat besar sepenuhnya mengikut Kod Buruh Persekutuan Rusia dan membantu mencari pekerjaan dengan cepat mengikut kelayakan. Terdapat hanya rungutan mengenai sikap tidak prihatin terhadap calon dan cadangan yang tidak selalu relevan.

Ia adalah agensi perekrut antarabangsa yang ditubuhkan di Helsinki pada tahun 1999. Ia dibuka di St. Petersburg pada tahun 2006 dan telah mewujudkan dirinya sebagai rakan kongsi yang boleh dipercayai untuk kedua-dua pelanggan dan pencari kerja."Barona" memilih kakitangan dari peringkat yang berbeza dan menawarkan pengambilan, penyumberan luar, mencari pakar yang jarang ditemui dan menjalankan pengambilan pekerja secara besar-besaran. Calon dipilih dengan teliti dan diperiksa dengan ketat untuk mematuhi semua keperluan yang dinyatakan dalam kekosongan. Saya juga gembira dengan sikap terhadap pemohon: sentiasa berhubung, segera menyelesaikan masalah. Satu-satunya perkara yang mengecewakan adalah tidak sentiasa memaklumkan perkembangan kes selepas temu duga tepat pada masanya.

Perkhidmatan Coleman, berkaitan dengan pengembangan pada 2022, mengemas kini logo dan menukar namanya kepada Kumpulan Coleman. Syarikat itu beroperasi di seluruh Rusia dan telah membuka 11 cawangan baharu di negara ini, serta di negara lain: Kazakhstan, Montenegro dan Belarus. Agensi ini menyediakan rangkaian penuh perkhidmatan HR untuk organisasi Rusia dan asing. Setiap pelanggan didekati secara individu dan kekosongan diisi dengan kualiti yang tinggi. Menjalankan latihan perniagaan, meningkatkan kemahiran, menganjurkan pelbagai latihan dan kursus untuk pencari kerja dan pelanggan korporat. Terdapat aduan daripada pekerja - mereka tidak selalu menyelesaikan isu dengan segera.

AKME menawarkan perkhidmatan penyumberan luar profesional dan outstaffing kakitangan. Mereka bekerja di semua daerah St. Petersburg dan wilayah Leningrad, serta di bandar-bandar lain di Rusia. Di sini anda boleh mencari pekerja dari pelbagai profil: pelayan, tukang masak, pemasang, tukang kunci, pemuat, pembungkus, dll. Pemohon ditawarkan dua pilihan: pekerjaan tetap dan kerja syif. Bekerja dengan cepat - biasanya ia mengambil masa tidak lebih daripada satu hari. Mereka bekerjasama dengan warganegara Rusia dan asing, membantu menyelesaikan semua isu dan menemani sepenuhnya pada hari-hari pertama. Antara kekurangannya, bukan keadaan hidup yang terbaik dan tidak selalu sikap setia diperhatikan.

Ares telah merekrut pelbagai jawatan selama lebih 30 tahun. Jika anda percaya maklum balas daripada majikan, carian dijalankan dengan cepat, dan pekerja dipilih dengan kualiti yang tinggi. Waranti perkhidmatan adalah 6 bulan. Ramai yang gembira kerana mereka bukan sahaja menutup kekosongan, tetapi juga menyediakan maklumat terkini mengenai pasaran secara keseluruhan. Pemohon juga berpuas hati dengan kerja organisasi dan ambil perhatian bahawa selepas memohon, anda boleh dengan cepat mendapatkan temu duga di syarikat yang bagus. Walau bagaimanapun, terdapat aduan mengenai beberapa pengusaha yang tidak selalu berminat dengan kerja dan berkomunikasi secara sopan dengan calon.

Di agensi pengambilan "A.N.T." kerana anda akan menemui pakar yang jarang ditemui dan unik dalam mana-mana bidang aktiviti. Di sini mereka pakar dalam mencari kakitangan peringkat pertengahan dan atasan untuk syarikat Rusia dan asing. Berdasarkan ulasan, pakar yang berkelayakan dan sopan bekerjasama dengan majikan dan pencari kerja, yang mengambil pendekatan yang bertanggungjawab terhadap perniagaan.Sentiasa memaklumkan tentang perkembangan kes dan menemani pelanggan sepenuhnya dari saat permohonan kepada pekerjaan. Sudah tentu, istilah carian bergantung pada kerumitan tugas: masa purata untuk menutup projek pengambilan adalah dari 5 hari hingga 1 bulan, pakar yang jarang ditemui - dari 1 hingga 2 bulan.

Agensi Ankor ialah peneraju dalam industri HR di Rusia dan menawarkan penyelesaian dalam bidang penyumberan luar fungsi HR dan proses perniagaan, pengambilan dan perundingan. Tiada sekatan - mereka bekerja dengan semua kawasan dan dalam beberapa hari anda akan menerima calon pertama. Walau bagaimanapun, semuanya bergantung pada kerumitan tugas, tetapi walaupun carian mengambil masa, anda akan sentiasa berhubung dan dimaklumkan tentang perkembangan kes itu. Di pihak pemohon, segala-galanya juga pada tahap - mereka membantu dengan pekerjaan, segera membawa mereka bersama-sama dengan majikan, dan menyelesaikan konflik. Walau bagaimanapun, tidak semua orang berpuas hati dengan kerjasama - terdapat aduan mengenai pemilihan kekosongan yang salah, panggilan mengganggu dan bukan pengendali yang paling sopan.

Kecekapan adalah kelebihan utama "Pertukaran Buruh Kerja". Ini bermanfaat untuk majikan, kerana hanya dalam 12 jam anda boleh mengumpulkan seluruh pasukan, dan untuk pencari kerja, kerana ini adalah peluang sebenar untuk mencari pekerjaan dengan cepat. Pencarian dijalankan dalam 119 profesion: daripada jurutera dan pereka bentuk kepada pengimpal, pemutar dan pembina. Lebih daripada 600 syarikat pembinaan dan pembuatan Rusia dan asing telah menjadi pelanggan organisasi, yang mengesahkan profesionalisme dan kualiti kerja yang tinggi. Oleh itu, tiada kekurangan ditemui: pekerja adalah cekap dan bertanggungjawab mendekati perkara itu. Walau bagaimanapun, jika anda seorang pencari kerja dan mengharapkan pekerjaan rasmi dan gaji tetap, maka anda tidak berada di sini.

HR-PROFI telah berjaya merekrut selama 20 tahun dan secara konsisten menduduki jawatan tinggi dalam penarafan agensi pengambilan terbaik di St. Petersburg mengikut projek penyelidikan bebas. Pakar dalam pemilihan kakitangan yang berkelayakan, ketua jabatan dan pengurus atasan. Bekerjasama dengan syarikat besar Rusia dan sedang mencari pekerja dari pelbagai profil untuk bekerja di Yandex, Gazprom, Roskar, dll. Tempoh purata untuk menutup kekosongan adalah 10-14 hari. Pada masa yang sama, terdapat jaminan selama 2 tahun, dan jika pekerja itu tidak sesuai dengan anda, syarikat akan dengan cepat dan percuma mencari yang baru. Tiada kecacatan kritikal ditemui.